গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬ | Gazipur City Corporation Job Circular 2026

গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন কর্তৃপক্ষ হতে গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬ (Gazipur City Corporation Job Circular 2026) হতে ১৬ মার্চ ২০২৬ ইং তারিখে অফিসিয়াল ওয়েবসাইটে প্রকাশ করা হয়েছে। এই নিয়োগ বিজ্ঞপ্তির মাধ্যমে মোট ১৫টি ক্যাটাগরি পদে ৪৪ জন যোগ্য নারী-পুরুষকে অস্থায়ী ভিত্তিতে প্রকল্প মেয়াদে নিয়োগ দেওয়া হবে।

প্রার্থীদেরকে সরাসরি অথবা ডাকযোগে নির্ধারিত আবেদন ফরম পূরণ করে শিক্ষাগত যোগ্যতা, জাতীয় পরিচয়পত্র, রঙিন ছবি ও প্রয়োজনীয় নথিপত্র সংযুক্ত করে আবেদন সম্পন্ন করতে হবে।

অনলাইন আবেদন শুরু: ১৭ মার্চ ২০২৬ ইং।

অনলাইন আবেদন শেষ: ১৯ এপ্রিল ২০২৬ ইং।

এ পোস্টে আপনি এক নজরে পাবেন:

• গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬ সংক্ষিপ্ত তথ্য
• পূর্ণ নিয়োগ বিজ্ঞপ্তির টেবিল আকারে সারাংশ
• আবেদন করার নিয়ম ফি জমা পরীক্ষা ভাইভা
• কী কী ডকুমেন্ট লাগবে কনফিউশন হলে কী করবেন
• অফিসিয়াল যোগাযোগের ঠিকানা ও সাপোর্ট

গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬ সংক্ষিপ্ত তথ্য

গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬–এর খবরটি প্রকাশিত হয়েছে অফিসিয়াল ওয়েবসাইট ও দৈনিক প্রথম আলো পত্রিকায়। বিজ্ঞপ্তিটি ১৬ মার্চ ২০২৬ ইং তারিখে জারি করা হয় এবং ১৭ মার্চ ২০২৬ ইং তারিখে পত্রিকায় প্রকাশ পায়। আবেদন গ্রহণ করা হবে সরাসরি অথবা ডাকযোগে, নির্ধারিত আবেদন ফরমের মাধ্যমে। এই নিয়োগ বিজ্ঞপ্তির মাধ্যমে আরবান হেলথ কেয়ার প্রকল্পের আওতায় ০৩টি নগর মাতৃসদন ও ০৭টি নগর স্বাস্থ্য কেন্দ্রে মোট ১৫টি ক্যাটাগরিতে ৪৪ জন শূন্যপদে প্রার্থী নেওয়া হবে। সাধারণ প্রার্থীদের জন্য বয়সসীমা নির্ধারণ করা হয়েছে ১৮ থেকে ৩২ বছর। প্রতিটি আবেদনের জন্য নির্ধারিত ফি কর্তৃপক্ষের নির্দেশনা মোতাবেক জমা দিতে হবে।

গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬ সংক্ষিপ্ত বিবরণ (টেবিলে এক নজরে)

প্রার্থীর প্রাথমিক যোগ্যতার সারাংশ

গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬ এর পিডিএফ / ইমেজ

গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন নিয়োগ ২০২৬ সার্কুলার অনুযায়ী চাকরির বেতন স্কেল, পদভিত্তিক শিক্ষাগত যোগ্যতা, আবেদন করার বয়সসীমা, অভিজ্ঞতার শর্ত, অনলাইন আবেদন পদ্ধতি, আবেদন ফি এবং নিয়োগ সংক্রান্ত সকল গুরুত্বপূর্ণ তথ্য জানতে অবশ্যই অফিসিয়াল চাকরির বিজ্ঞপ্তি ইমেজ ভালোভাবে পড়ে নেওয়া প্রয়োজন।

গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন নিয়োগ বিজ্ঞপ্তিতে আবেদনের নিয়মাবলী ও শর্তাবলী

আবেদনের সময়সীমা (Application Timeline)

গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬–এর জন্য আবেদন করতে হবে নির্ধারিত সময়ের মধ্যে:

গুরুত্বপূর্ণ: শেষ দিনে ডাকযোগের ব্যস্ততা বা টেকনিক্যাল সমস্যার কারণে ঝামেলায় পড়তে না চাইলে, অন্তত ৩–৪ দিন আগে আবেদনপত্র পাঠিয়ে দেওয়া ভালো।

বয়সসীমা (Age Limit)

গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬ অনুযায়ী বয়সসীমা নির্ধারণ করা হয়েছে ১৮ থেকে ৩২ বছর। বয়স প্রমাণ হিসেবে জাতীয় পরিচয়পত্র অথবা এসএসসি সার্টিফিকেটে উল্লেখিত জন্মতারিখকে বিবেচনা করা হবে। মুক্তিযোদ্ধা, প্রতিবন্ধী বা অন্যান্য কোটা প্রার্থীদের ক্ষেত্রে সরকার ঘোষিত প্রচলিত নীতিমালা অনুযায়ী অতিরিক্ত বয়সসীমা প্রযোজ্য হতে পারে।

আবেদন পদ্ধতি (Application Process)

গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬–এ আবেদন করতে যা করতে হবে:

১) প্রথমে গাজীপুর সিটি কর্পোরেশনের অফিসিয়াল ওয়েবসাইটে প্রবেশ করুন: https://gcc.gov.bd/

২) ওয়েবসাইটের “নোটিশ বোর্ড” সেকশনে যান।

৩) কাঙ্ক্ষিত পদের নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ও আবেদন ফরমের PDF ফাইলটি সংগ্রহ বা ডাউনলোড করুন।

৪) আবেদন ফরমটি নির্ভুলভাবে পূরণ করুন।

৫) ফরমে ধাপে ধাপে নিচের তথ্যগুলো প্রদান করুন:

• ব্যক্তিগত তথ্য (নাম, পিতা ও মাতার নাম, জন্মতারিখ, স্থায়ী ও বর্তমান ঠিকানা)
• শিক্ষাগত যোগ্যতার তথ্য (পরীক্ষার নাম, বোর্ড, পাসের সন ও ফলাফল)
• জাতীয় পরিচয়পত্র নম্বর ও কন্টাক্ট নম্বর।

৬) প্রয়োজনীয় নথিপত্র ও ছবি সংযুক্ত করুন:

• ছবি: ০৩ কপি রঙিন সত্যায়িত পাসপোর্ট সাইজ ছবি।
• স্বাক্ষর: আবেদন ফরমে নির্দিষ্ট স্থানে স্বাক্ষর প্রদান করুন।

৭) সকল তথ্য ভালোভাবে যাচাই করুন। নামের বানান, জন্মতারিখ এবং অভিজ্ঞতার তথ্যে কোনো ভুল থাকলে আবেদন বাতিল হতে পারে।

৮) পূরণকৃত আবেদনপত্র ও প্রয়োজনীয় কাগজপত্র একটি খামে ভরে খামের উপর সুস্পষ্টভাবে পদের নাম ও বিষয় উল্লেখ করে সরাসরি অথবা ডাকযোগে নির্ধারিত ঠিকানায় প্রেরণ করুন।

আবেদন ফি জমা (Application Fee Payment)

গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন নিয়োগ ২০২৬-এর জন্য আবেদন ফি জমা দিতে হবে অফিসিয়াল সার্কুলারের নির্দেশনা মোতাবেক।

ফি জমা দেওয়ার পদ্ধতি সম্পর্কে বিস্তারিত তথ্য অফিশিয়াল সার্কুলার ইমেজে উল্লেখ করা হয়েছে। আবেদন ফি ব্যতিরেকে কোনো আবেদন গ্রহণ করা হবে না।

গাজীপুর সিটি কর্পোরেশনের চাকরি পরীক্ষা (Exam Steps)

গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন–এর মাধ্যমে নিয়োগ পেতে হলে সাধারণত ৩টি ধাপ পার হতে হয়:

১. লিখিত পরীক্ষা (Written Exam)

২. মৌখিক পরীক্ষা (Oral Exam/Viva)

৩. কম্পিউটার ব্যবহারে দক্ষতা পরীক্ষা (পদ অনুযায়ী প্রযোজ্য ক্ষেত্রে)

পরীক্ষার সময় ও প্রবেশপত্র (Admit Card & Exam Schedule)

পরীক্ষার তারিখ, কেন্দ্র এবং সময়সূচী পরবর্তীতে প্রার্থীদের মোবাইল নম্বরে SMS এর মাধ্যমে অথবা সিটি কর্পোরেশনের ওয়েবসাইটে নোটিশের মাধ্যমে জানিয়ে দেওয়া হবে। প্রার্থীদের নিজ দায়িত্বে প্রবেশপত্র সংগ্রহ করতে হবে। প্রবেশপত্র ছাড়া কোনো প্রার্থীকে পরীক্ষায় অংশগ্রহণ করতে দেওয়া হবে না।

মৌখিক পরীক্ষার নিয়মাবলী (Viva Requirements)

নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি অনুযায়ী লিখিত ও ব্যবহারিক পরীক্ষায় উত্তীর্ণ প্রার্থীদের মৌখিক পরীক্ষার জন্য ডাকা হবে। মৌখিক পরীক্ষায় অংশ নিতে হলে প্রার্থীদের নিম্নোক্ত নথিপত্রগুলোর মূল কপি সঙ্গে আনতে হবে:

• মৌখিক পরীক্ষার প্রবেশপত্র (Admit Card)
• সকল শিক্ষাগত যোগ্যতার সনদের মূল কপি ও সত্যায়িত কপি
• কম্পিউটার দক্ষতার সনদ (যদি পদ অনুযায়ী প্রয়োজন হয়)
• নাগরিকত্ব সনদ, স্থায়ী ঠিকানা ও নিজ জেলার সনদপত্র (চেয়ারম্যান/কাউন্সিলর কর্তৃক প্রদত্ত)
• প্রথম শ্রেণীর গেজেটেড কর্মকর্তা কর্তৃক প্রদত্ত চারিত্রিক সনদ
• মুক্তিযোদ্ধা/শহীদ মুক্তিযোদ্ধা কোটার সনদ (প্রযোজ্য ক্ষেত্রে)
• অনলাইনে পূরণকৃত বা হাতে পূরণকৃত আবেদনপত্রের কপি

আবেদন করার আগে নিম্নে দেওয়া বিষয়গুলো জেনে নিবেন

প্রতিষ্ঠান সম্পর্কে জ্ঞান

গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন বাংলাদেশের একটি অন্যতম প্রধান স্থানীয় সরকার প্রতিষ্ঠান। এই প্রতিষ্ঠানের কার্যক্রম এবং আরবান হেলথ কেয়ার প্রকল্প সম্পর্কে মৌলিক ধারণা রাখা মৌখিক পরীক্ষায় ভালো করতে সহায়ক হতে পারে।

আবেদনের মাধ্যম

আবেদন গ্রহণ করা হবে শুধুমাত্র সরাসরি অথবা ডাকযোগে। ইমেইল বা অন্য কোনো অনলাইন পোর্টালে সরাসরি সাবমিট করার সুযোগ নেই। নির্ধারিত সময়ের মধ্যে আবেদনপত্র সরাসরি কর্তৃপক্ষের ঠিকানায় পৌঁছাতে হবে।

আবেদনের শর্ত

আবেদনকারীকে অবশ্যই বাংলাদেশের নাগরিক হতে হবে। আবেদনপত্রে কোনো ভুল বা মিথ্যা তথ্য প্রদান করলে প্রার্থিতা বাতিলসহ আইনানুগ ব্যবস্থা গ্রহণ করা হতে পারে। একই ব্যক্তি একাধিক পদে আবেদন করলে বা অসদুপায় অবলম্বন করলে তা শাস্তিযোগ্য অপরাধ হিসেবে গণ্য হবে।

শিক্ষাগত যোগ্যতা

আবেদন করার আগে পদের ধরন অনুযায়ী আপনার শিক্ষাগত যোগ্যতা (অষ্টম শ্রেণী, এসএসসি, এইচএসসি বা স্নাতক) এবং অভিজ্ঞতা মিলিয়ে নিন। টেকনিক্যাল পদগুলোর জন্য সংশ্লিষ্ট বিষয়ে ডিগ্রি বা ডিপ্লোমা থাকা আবশ্যক।

ভুল তথ্য সমাধান (Correction)

আবেদনপত্র প্রেরণের আগে কমপক্ষে দু’বার তথ্য যাচাই করে নিন। একবার আবেদনপত্র ডাকযোগে পাঠিয়ে দিলে বা জমা দিয়ে দিলে তা সংশোধনের আর কোনো সুযোগ থাকে না। তাই বানান এবং তথ্যের সঠিকতা নিশ্চিত করা জরুরি।

আবেদন ফি সংক্রান্ত

নির্ধারিত আবেদন ফি সঠিক পদ্ধতিতে জমা না দিলে আবেদনপত্রটি বাতিল বলে গণ্য হবে। ফি প্রদানের রসিদ বা ব্যাংক ড্রাফটের কপি আবেদনপত্রের সাথে সংযুক্ত করতে ভুলবেন না।

মৌখিক পরীক্ষার শর্ত

মৌখিক পরীক্ষায় প্রার্থীর বিষয়ভিত্তিক জ্ঞান, ব্যক্তিত্ব এবং যোগাযোগ দক্ষতা মূল্যায়ন করা হবে। আনুষ্ঠানিক পোশাক এবং আত্মবিশ্বাসের সাথে উপস্থিত হওয়া বাঞ্ছনীয়।

সকল নির্দেশনা

যেকোনো তথ্যের জন্য সর্বদা অফিসিয়াল ওয়েবসাইট https://gcc.gov.bd/ কে অনুসরণ করুন। সামাজিক যোগাযোগ মাধ্যমে প্রচারিত কোনো গুজবে কান দেবেন না।

ডিক্লারেশন (Declaration)

আবেদনকারীকে এই মর্মে নিশ্চয়তা দিতে হবে যে প্রদত্ত সকল তথ্য সত্য। কোনো তথ্য গোপন করা হলে কর্তৃপক্ষ যেকোনো পর্যায়ে নিয়োগ বাতিল করার পূর্ণ ক্ষমতা রাখে।

গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন সংক্রান্ত সহায়তা ও যোগাযোগের তথ্য

অফিসিয়াল যোগাযোগের ঠিকানা

অনলাইন আবেদন ও টেকনিক্যাল সাপোর্ট

ইমেইল বা মেসেজ পাঠানোর সময় Subject–এ লিখবেন:

Organization Name:

Post Name:

Applicant’s User ID: XXXXX

Contact Number: 01XXXXXXXXX

গুরুত্বপূর্ণ সতর্কতা

কোনোভাবেই কারো সাথে টাকা লেনদেন করে চাকরি নেওয়ার চেষ্টা করবেন না। গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন কর্তৃপক্ষ কখনো ব্যক্তিগতভাবে বা অনানুষ্ঠানিকভাবে অর্থ দাবি করে না। নিয়োগ প্রক্রিয়া সম্পূর্ণ মেধার ভিত্তিতে সম্পন্ন হবে। কোনো ধরনের প্রতারণামূলক লেনদেনে জড়ালে তার সম্পূর্ণ দায়ভার প্রার্থীর নিজের।

সময় থাকতে গাজীপুর সিটি কর্পোরেশন নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি ২০২৬-এর চাকরির জন্য আপনার আবেদনটি দ্রুত সেরে ফেলুন। কারণ নির্ধারিত সময় পেরিয়ে গেলে নতুন করে আর আবেদন করার কোনো সুযোগ থাকবে না। সাধারণত শেষ মুহূর্তে আবেদন করতে গিয়ে সার্ভারে অতিরিক্ত চাপ বা প্রযুক্তিগত বিভ্রাটের কারণে অনেকেই সমস্যার সম্মুখীন হন। এছাড়া তাড়াহুড়ো করে আবেদন করতে গেলে প্রয়োজনীয় কাগজপত্র আপলোড বা তথ্য প্রদানে ভুল হওয়ার আশঙ্কা থাকে। তাই যেকোনো ধরণের অনাকাঙ্ক্ষিত ঝামেলা এড়াতে এবং নিশ্চিন্তে আবেদন প্রক্রিয়া সম্পন্ন করতে আবেদনের সময়সীমা শেষ হওয়ার অন্তত কয়েকদিন আগেই আবেদন করে নেওয়া হবে বুদ্ধিমানের কাজ।